Compétences numériques pour le marché du travail

Coding Jobs by NumericALL est un cours de codage intensif de 4 mois créé à l’origine avec WebForce3 pour donner aux chômeurs en reconversion l’opportunité de changer d’emploi et de devenir de vrais développeurs juniors full-stack. Ce programme comprend 490 heures de cours de codage dirigés par un formateur, un module d’employabilité de 5 jours avec des ateliers axés sur le développement de carrière et les « soft skills« , ainsi qu’un programme de mentorat dédié.

Les demandeurs d’emploi inscrits à l’ADEM peuvent bénéficier, selon leur profil, d’un large éventail de formations gratuites afin d’améliorer leurs compétences numériques. Les formations, que l’ADEM propose en collaboration avec des instituts de formation publics et privés renommés, s’adressent à différents niveaux d’expertise, depuis des formations plus générales pour découvrir la large gamme de métiers des TIC jusqu’à des formations qui permettent une entrée directe dans la carrière, telles que développeur Java EE ou Phyton ou des formations pour obtenir différents types de Certificats Professionnels Google.

Cliquez ici pour découvrir les formations numériques et informatiques que l’ADEM propose aux demandeurs d’emploi inscrits.

L’Académie INAP a pour mission de promouvoir la formation professionnelle du personnel de l’État, des établissements publics de l’État, des communes, des syndicats de communes et des établissements publics des communes. Par formation, il faut entendre, d’une part, la formation pendant le stage et la formation continue pour le personnel de l’État et des établissements publics de l’État, et d’autre part, la formation pendant le service provisoire et la formation continue pour le personnel des communes, des syndicats de communes et des établissements publics des communes.

The Digital Learning Hub is a training centre created on the initiative of the Ministry of Education, Children and Youth with the mission to reduce the digital skills gap in Luxembourg.

Le Digital Learning Hub est un centre de formation créé à l’initiative du ministère de l’éducation nationale, de l’enfance et de la jeunesse, dont la mission est de réduire le déficit de compétences numériques au Luxembourg.

Leur centre de formation est spécialisé dans les formations professionnelles dans divers domaines de l’informatique et des technologies. Le Digital Learning Hub propose deux structures de cours polyvalentes. Nos cours courts, d’une durée de 4 à 20 heures, sont parfaits pour les personnes qui souhaitent se perfectionner rapidement dans des domaines ciblés de l’informatique. Par ailleurs, nos parcours d’apprentissage complets, d’une durée de plus de 100 heures, offrent une formation immersive, permettant aux apprenants d’acquérir une compréhension approfondie d’un sujet spécifique afin de les préparer au mieux à la carrière qu’ils souhaitent embrasser.

Les cours sont dispensés sur place, à Esch/Belval, et sont ouverts à toute personne d’âge adulte, qu’elle soit débutante ou avancée, résidente ou non, sans condition de diplôme particulière.

L’objectif du programme Basic Digital Skills 2022 est d’accompagner les demandeurs d’emploi ayant peu ou pas de compétences informatiques afin qu’ils puissent s’insérer ou se réinsérer plus facilement dans le monde du travail. Le programme doit leur permettre de démystifier la complexité des outils informatiques et d’acquérir les compétences de base pour utiliser les outils informatiques liés à l’utilisation d’un ordinateur, d’une tablette ou d’un smartphone ; Par rapport aux programmes Microsoft Office les plus couramment utilisés (Word, Excel, Outlook) ; Par rapport à l’utilisation d’Internet, comme la rédaction et l’envoi de courriels, la navigation et la recherche sur Internet. La Chambre de Commerce est le chef de file du projet. Le Luxembourg Lifelong Learning Center (LLLC) de la Chambre des employés est partenaire. L’administration du projet est confiée à la Maison de la Formation. L’ADEM est chargée de la sélection des participants.

Grâce à un partenariat de formation avec Google, 250 demandeurs d’emploi luxembourgeois bénéficient d’un accès gratuit à des programmes de formation dédiés aux compétences utiles à l’emploi.

Digital Luxembourg, le Centre de compétences de l’Université du Luxembourg et l’Agence nationale pour le développement de l’emploi (ADEM) se sont associés pour déployer les cours Google Career Certificates et renforcer l’économie numérique du pays. L’ADEM, qui a un accès régulier aux demandeurs d’emploi et une connaissance directe de leurs besoins, contrôle et sélectionne les participants. Chargé de gérer le cours, qui est uniquement virtuel, le Centre de compétences de l’Université du Luxembourg apporte son expérience dans le lancement de multiples plates-formes d’apprentissage numérique.

WIDE ANDCO vise à apporter de nouvelles solutions pour combler le fossé entre les sexes et les compétences numériques dans notre société, en particulier en tirant parti de la coopération internationale et en apportant de nouveaux services et de l’innovation aux secteurs public et privé. Le travail de WIDE ANDCO comprend:

• La formation pour le développement des compétences numériques, autour de la programmation, pour les enfants, les jeunes et les femmes, en faisant de la diversité sa priorité.
• Conseil et de gestion de projets spécialisée dans l’égalité des genres. Soutien et développement de projets promouvant l’égalité des genres dans le monde du travail et des nouvelles technologies et développement de programmes d’éducation et de formation.
• Soutenir et accompagner les particuliers et les nouveaux entrepreneurs dans leur démarche de création d’entreprise et de reconversion professionnelle vers les métiers du numérique en proposant des programmes d’incubation pour développer de nouvelles compétences et faire un pas en avant vers la création d’entreprise.